![talent-logo.png](https://vacatures-leiden.nl/wp-content/uploads/2024/08/talent-logo-678x381.png)
![LUMC](https://vacatures-leiden.nl/wp-content/uploads/2024/08/talent-logo-150x150.png)
LUMC
Wat ga je doen?
Als obstetrieverpleegkundige kom je te werken op een moderne afdeling met 33 geboortekamers. Je coacht het gezin tijdens de zwangerschap, bevalling en het kraambed waarbij je de zorg afstemt op diens wensen en behoeften. Dit doe je samen met een hecht team van verpleegkundigen, artsen in opleiding tot specialist, gynaecologen, verloskundigen, lactatiekundigen, kraamverzorgenden en doktersassistenten. Het werk op onze afdeling is dynamisch: de complexiteit en inhoud van de zorgsituaties kunnen snel veranderen. Dit vereist van jou een scherpe klinisch blik, snel schakelen en vooruitziend handelen. Klinisch redeneren en professioneel communiceren zijn hierbij onmisbare vaardigheden. Ook verwachten we van jou dat je meedenkt en anticipeert bij innovaties en kwaliteitsverbetering.
Wat neem je mee?
Wat bieden we jou?
Grensverleggend beter worden; dat is onze missie. Dit geldt niet alleen voor de zorg, maar ook voor onze medewerkers. Om te kunnen blijven leren en ontwikkelen bieden wij interne opleidingen en bijscholing aan. Daarnaast heb je recht op een eindejaarsuitkering (8,3%), vakantiegeld, fietsregeling en sportbudget. Ook ben je als medewerker van het LUMC aangesloten bij het ABP pensioenfonds. Dit betekent dat maar liefst 70% van je pensioenpremie betaald wordt door het LUMC en je daardoor netto meer salaris over houdt. Wel zo fijn!
Waar ga je werken?
Geboortehuis Leiden is ontstaan vanuit een unieke samenwerking tussen het LUMC, Alrijne Ziekenhuis Leiden en verloskundigen uit de regio. Samen met de NICU vormen we de verpleegeenheid Perinatologie. We leveren reguliere en hoog complexe gezinsgerichte geboortezorg. We coachen ouders of verzorgers in de dagelijkse zorg voor hun pasgeborene(n), zodat zij dit zoveel mogelijk zelf kunnen doen. Uiteraard kan een partner blijven slapen. Bij medium care zorg voor de pasgeborene blijft de baby bij de moeder op de kamer, waar medium care faciliteiten en deskundig personeel aanwezig is. Neemt de complexiteit van de zorg toe dan wordt de baby overgeplaatst naar de NICU. Ons doel: alle zorg paraat, samen de regie en een gastvrij verblijf.
Waar staan wij voor?
Onze gezondheid is van onschatbare waarde. Meer dan in enig ander beroep, kun je in de gezondheidszorg de hele diversiteit in de mensheid in de volle breedte waarderen. Het LUMC, als academisch medisch centrum, omarmt die diversiteit volledig! Wij streven naar de hoogste kwaliteit op het gebied van gezondheidszorg, onderwijs en (internationaal) onderzoek. Wij willen een creatieve en inspirerende werkplek zijn. Het is van essentieel belang dat iedereen zich thuis, veilig en erkend voelt. Daarom was het LUMC dan ook het eerste academisch medisch centrum dat partner werd bij . Ons actieve netwerk, LUMC Pride, zet zich in voor optimale inclusiviteit en diversiteit binnen onze organisatie. Ongeacht herkomst, geslacht, uiterlijk, leeftijd, identiteit, geaardheid of geloof, ben je een waardevol onderdeel van onze organisatie. Samen zijn wij LUMC.
Meer informatie