Stichting Kwadraad
Als Sociaal Makelaar (Sociaal Werker) ben je de verbindende schakel tussen formele en informele hulp in de wijk. Je werkt aan het versterken van de zelfredzaamheid en sociale cohesie, met een focus op jeugd en gezinnen. Door proactief netwerken en innovatieve projectontwikkeling zorg je voor duurzame samenwerkingen tussen jeugdteams, wijkinitiatieven en andere relevante partijen. Deze functie is in ontwikkeling waardoor je samen met je collega de functie verder vorm gaat geven binnen en buiten het Jeugdteam. Breng jij met jouw creativiteit en enthousiasme maak je een wezenlijk verschil in het dagelijks leven van kwetsbare inwoners?
Een greep uit je dag
Als Sociaal Makelaar begin je jouw dag met een kop koffie en een snelle blik in je agenda. Vandaag begint jouw dag met een overleg binnen het jeugdteam, waar je de signalen en behoeften van de medewerkers bespreekt. Je luistert aandachtig naar de uitdagingen die ze tegenkomen en denkt mee over praktische oplossingen die bijdragen aan de zelfstandigheid en weerbaarheid van kwetsbare inwoners. Hierna denk jij actief mee over het collectiveren van hulpvragen en zoek je de samenwerking op met het voorveld.
Na het overleg bezoek je een buurtcentrum waar je een gesprek hebt met een vertegenwoordiger van het jongerenwerk. Samen onderzoeken jullie hoe het jongerenwerk meer kinderen kan betrekken bij hun activiteiten, inclusief diegenen die extra zorg nodig hebben. Je moedigt hen aan om creatieve oplossingen te bedenken, buiten de gebaande paden, zodat elk kind zich thuis kan voelen in de buurt.
In de middag heb je een afspraak met een netwerk van welzijnsorganisaties. Je deelt jouw inzichten over de kansen en problemen in de wijk en bespreekt mogelijke samenwerkingen. Hierbij benadruk je het belang van eigen kracht en samenredzaamheid, en je presenteert een nieuw projectvoorstel dat je hebt ontwikkeld. Dit voorstel richt zich op het versterken van de sociale cohesie door buurtbewoners actief te betrekken bij gemeenschappelijke activiteiten.
Aan het einde van de dag keer je terug naar je bureau om de gesprekken en afspraken te verwerken. Je noteert verbeterpunten en schrijft een kort verslag voor het teamoverleg van volgende week. Je voelt voldoening als je terugkijkt op de dag; je hebt weer belangrijke stappen gezet om de sociale netwerken, de zelfredzaamheid en het gewone leven van bewoners te bevorderen. Je bent een belangrijke schakel binnen het Jeugdteam om het gewone leven te normaliseren en versterken. Met een tevreden gevoel sluit je je laptop en maakt je klaar voor een nieuwe dag vol ontmoetingen en mogelijkheden.
Sociaal werk centraal
Als Sociaal Makelaar bij Kwadraad zorg je ervoor dat goed maatschappelijk werk centraal wordt gesteld. Dankzij jouw ondersteuning help je cliënten naar zelfredzaamheid en sociale cohesie. Je bent onder andere verantwoordelijk voor:
- Netwerk opbouwen en onderhouden. Je legt en onderhoudt contact met professionals en organisaties in het medisch en sociaal domein.
- Projectontwikkeling en –implementatie. Je initieert en ontwikkelt concrete projecten om de zelfredzaamheid en sociale cohesie in de wijk te versterken.
- Advies en ondersteuning. Je biedt ondersteuning aan jeugdteammedewerkers door te zoeken naar oplossingen in het dagelijks leven, kijkt naar mogelijkheden binnen het sociale netwerk en/of zet sociale netwerkstrategieën in.
- Optimaliseren van dienstverlening. Je signaleert kansen, schrijft verbetervoorstellen en werkt aan de doorontwikkeling van bestaande projecten.
- Samenwerkingen stimuleren. Je motiveert en enthousiasmeert welzijnswerk, sportclubs en buurtverenigingen om inclusieve activiteiten te organiseren voor alle kinderen in de wijk.
Dit breng je mee
- Een HBO diploma Maatschappelijk Werk en Dienstverlening, Social Work, SPH, CMV, Pedagogiek is een pre.
- Natuurlijke autonomie: je bent zelf-organiserend en kan beslissingen maken.
- Je bent ondernemend, pioniert graag en komt met vernieuwende ideeën om uitdagingen aan te pakken.
- Je bent sociaal vaardig, houdt van netwerken en bouwt duurzame samenwerkingen op met diverse partners.
- Je denkt buiten de gebaande paden en durft innovatieve oplossingen te implementeren voor de uitdagingen in de wijk.
- Je weet anderen te motiveren, stimuleren en enthousiasmeren, en je brengt energie in je samenwerkingen.
- Je kunt goed inspelen op veranderingen in het werkveld en brengt creatieve oplossingen naar voren om hierop te anticiperen.
- Het hebben van kennis van en inzicht in het hulpaanbod en expertise in het Sociaal Domein is een pre.
Dit geven we jou
De vrijheid om in een autonoom team te werken en ons vertrouwen. Daarnaast:
- Een salaris in schaal 8 van cao Sociaal Werk tussen de € 3.319,- en € 4.729,- bruto op basis van 36 uur, dit is inclusief arbeidsmarkttoeslag volgens de nieuwe salaristabellen in de cao van juli 2024.
- Een vrij te besteden Individueel Keuze Budget. Het budget bedraagt ruim 18% van het jaarsalaris.
- Een loopbaanbudget van 1,5% van het maandsalaris dat kan worden ingezet voor persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling.
- Flexibiliteit in je werkweek. De output die je levert is voor ons en je team van belang.
- Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.
- Reiskostenvergoeding voor de auto. Als je met het ov reist, vergoeden wij de kosten volledig. Fiets je liever? Dan belonen we je gefietste kilometers. Duurzaam bewegen staat bij ons centraal.
Kwadraad: wij zijn er, je bent welkom
Jouw nieuwe werkgever? Die ondersteunt mensen bij problemen waar zij in het leven tegen aan kunnen lopen. Wij helpen bij het vinden van duurzame oplossingen waar zij met eigen talent, inzet en netwerk aan werken. Relatieproblemen, opvoedvragen, eenzaamheid, scheiden, schulden, rouw, onzekerheid, stress of geweld; wij bieden een stevige professionele basis.
Onze teams in het werkveld werken binnen 35 gemeenten en worden ondersteund door expertiseteams als ICT, HR en Vak en- productontwikkeling. Deze werken vanuit ons hoofdkantoor in Gouda.
Ook testen of je bij Kwadraad past? Klik dan hier.
Enthousiast?
Dan zien we graag je cv en motivatie vóór 18 september tegemoet. Als we voldoende geschikte kandidaten hebben sluiten we de vacature eerder. Interne kandidaten hebben voorrang. Je manager, Liduin, staat je graag te woord. Stuur haar een appje en ze belt je terug: 06 28521131.