Postdoctoraal Onderzoeker Centrum van Infectieziekten – LUMC – Leiden

  • Leiden

LUMC

Wat ga je doen?

Chronische piepende ademhalingsstoornissen, zoals allergisch astma, worden veroorzaakt door chronische ontstekingen in de longen, waarbij disfunctionele structurele epitheelcellen in de luchtwegen gekoppeld aan een onevenwichtig immuunsysteem een dominante rol spelen. Preklinische modellen laten zien dat microbiële metabolieten uit de darmen, via de darm-longas een positief effect kunnen hebben, en de ontwikkeling van allergische luchtwegontsteking kunnen voorkomen. Eerder gepubliceerd werk heeft gesuggereerd dat een van deze gunstige metabolieten structurele epitheelcellen in de longen zou kunnen beïnvloeden. Als postdoc onderzoek je de interactie van metabolieten met de structurele luchtwegcellen, bestudeer je signaaltransductieroutes, en breng je de gevolgen voor de eigenschappen van epitheelcellen in kaart in relatie tot het aangeboren afweersysteem. Hiervoor kweek je primaire menselijke luchtwegepitheelcellen in verschillende modelsystemen en maak je gebruik van technieken zoals eiwitinteracties (bijvoorbeeld via Biacore), phospho-proteomics, Western blot/immunoblot, qPCR, fluorescentiemicroscopie en ELISA. De informatie uit dit project zal bijdragen aan de ontwikkeling van nieuwe therapieën voor de behandeling of preventie van allergisch astma bij kinderen.

Wat neem je mee?

  • Je hebt een (bio)medische of biochemische wo-opleiding afgerond en een PhD in humane celbiologie/immunologie.
  • Hands-on ervaring met het kweken van primaire longepitheelcellen (of een vergelijkbare relevante ervaring).
  • Ervaring met eiwitinteracties, signaal transductie analyse, Q-PCR, Western/immunoblot en/of fluorescentiemicroscopie.
  • Enthousiast en ambitieus, proactief en toegewijd.
  • Vermogen om te werken in een interdisciplinair team.
  • Uitstekende communicatieve vaardigheden.
  • Wat bieden we jou?

    Grensverleggend beter worden; dat is onze missie. Dit geldt niet alleen voor de zorg, maar ook voor onze medewerkers. Om te kunnen blijven leren en ontwikkelen bieden wij interne opleidingen en bijscholing aan. Daarnaast heb je recht op een eindejaarsuitkering (8,3%), vakantiegeld, fietsregeling en sportbudget. Ook ben je als medewerker van het LUMC aangesloten bij het ABP pensioenfonds. Dit betekent dat maar liefst 70% van je pensioenpremie betaald wordt door het LUMC en je daardoor netto meer salaris over houdt. Wel zo fijn!

    Waar ga je werken?

    Je werkt aan een Publiek-Privaat-Partnership (PPP) project, dat een samenwerking is tussen drie onderzoeksgroepen: de afdeling Longziekten en het Leids Universitair Centrum voor Infectieziekten (LUCID), beide verbonden aan het Leids Universitair Medisch Centrum (LUMC), en de Monash University in Melbourne, Australië, samen met het Longfonds. De projectactiviteiten worden uitgevoerd binnen het LUMC. Beide afdelingen van het LUMC zijn internationaal georiënteerd en hebben meerdere senior onderzoekers, nationale en internationale postdocs en PhD-kandidaten, researchanalisten, en verschillende bachelor- en masterstudenten.

    Waar staan wij voor?

    Onze gezondheid is van onschatbare waarde. Meer dan in enig ander beroep, kun je in de gezondheidszorg de hele diversiteit in de mensheid in de volle breedte waarderen. Het LUMC, als academisch medisch centrum, omarmt die diversiteit volledig! Wij streven naar de hoogste kwaliteit op het gebied van gezondheidszorg, onderwijs en (internationaal) onderzoek. Wij willen een creatieve en inspirerende werkplek zijn. Het is van essentieel belang dat iedereen zich thuis, veilig en erkend voelt. Daarom was het LUMC dan ook het eerste academisch medisch centrum dat partner werd bij . Ons actieve netwerk, LUMC Pride, zet zich in voor optimale inclusiviteit en diversiteit binnen onze organisatie. Ongeacht herkomst, geslacht, uiterlijk, leeftijd, identiteit, geaardheid of geloof, ben je een waardevol onderdeel van onze organisatie. Samen zijn wij LUMC.

    Meer informatie

  • Als postdoc onderzoeker bedraagt je salaris minimaal € ,- en maximaal € ,- (schaal 10, CAO UMC). Deze bedragen zijn op basis van een fulltime dienstverband.
  • De duur van het project is twee jaar.
  • Het project begint op 1 juni 2024.
  • Voor deze vacature worden referenties opgevraagd.
  • Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. 
  • Lees hier meer

    Deel deze vacature: